IN NBI SMART WORKING FINO AL 60% DELLE ORE DI LAVORO.

Partito a settembre come progetto pilota di due giorni a settimana, dal 26 ottobre lo smart working in NBI raggiunge fino al 60% delle ore di lavoro (tre giornate settimanali).

L'accordo per il lavoro agile in NBI, sottoscritto a luglio con il sindacato Fiom Cgil di Bologna, coinvolge il personale degli uffici di Bologna e Milano e stabilisce fasce orarie di reperibilità, piena gestione flessibile del tempo nelle rimanenti ore, contributo mensa del valore attualmente previsto, strumentazione informatica  che può essere fornita dall’azienda.

Durante questo periodo di sperimentazione del lavoro agile, in NBI tutti gli smart workers hanno fatto formazione specifica e contemporaneamente l'azienda sta svolgendo  monitoraggi periodici per individuare tutte le criticità che dovessero emergere nonché le possibili aree di miglioramento.